Впевненість - це ключ до майбутньої сім'ї, успіху в кар'єрі

Коли плани молодої людини на майбутнє включають як сім'ю, так і кар'єру, результатом, швидше за все, буде успіх у всіх сферах, особливо якщо вона або вона впевнена у цих цілях, стверджують дослідники з штату Пенсільванія.

"Мене справді цікавить розвиток кар'єри, але також те, як це взаємодіє із сімейним життям", - говорить Бора Лі, доктор філософії, докторант, розвиток людини та сімейні дослідження. "Мене цікавило, як підлітки зважують свої цілі в рамках роботи та сім'ї".

Для дослідження дослідники взяли дані з Дослідження розвитку молоді, яке включало відповіді 995 підлітків у віці від 14 до 15 років і знову у віці від 17 до 18 років, на питання про очікуване майбутнє значення кар'єри та сім'ї, а також респондентів 'переконання щодо самоефективності щодо цих цілей.

Рейтинг “переконань у самоефективності” був мірою впевненості учнів у тому, що вони досягнуть майбутньої цілі в сім’ї чи кар’єрі.

Потім, як дорослі у віці від 35 до 36 років, ті самі випробовувані відповідали на запитання, що стосуються їх «сприйманого успіху в робочому житті» та «сприйнятого успіху в сімейному житті». Дослідники використовували статистичний підхід для сортування респондентів за групами на основі відносного значення, яке вони надавали роботі та сімейним цілям, та їх вірі в те, що вони досягнуть цих цілей.

Аналіз також показав, наскільки ймовірно, що люди з часом переходили з однієї групи в іншу. Отримані дані показали, що підлітки, ймовірно, змінять свої сімейні та робочі цілі з 14 до 15 років з 17 до 18 років, але одна третина тих, хто мав подібний інтерес як до роботи, так і до сімейних цілей, з часом зберегла це відчуття.

"Найбільшою групою були люди, які надавали відносно велике значення як роботі, так і сім'ї", - сказав Лі. "Майже половина підлітків сказала, що робота та сім'я для мене важливі, а також що досить велика ймовірність того, що я зможу досягти цих цілей".

Насправді впевненість у досягненні цілей була ключовим фактором успіху.

"Ті, хто виявляють більше впевненості у досягненні своєї мети, також частіше досягають цих цілей у молодому віці", - сказав Лі.

«Отже, ті, хто приділяв велике значення роботі та сім’ї та мав дуже високу довіру до них, частіше повідомляли, що почуваються успішно в роботі, ніж інші люди».

Дослідження опубліковано в Журнал професійної поведінки.

Джерело: штат Пенсільванія