Психологія в мережі: 20 квітня 2019 р
Отримайте останні новини про ефективність (або відсутність такої) попереджувальних попереджень, когнітивні привілеї кави, які ви можете отримати, навіть не вживаючи їх, чому підприємства втрачають, ігноруючи психічне здоров’я, та багато іншого у „Психології навколо мережі” цього тижня.
Espresso Yourself: кавові думки залишають лате на увазі: Дослідники з бізнес-школи Monash та Університету Торонто вивчали зв'язок між кавою та збудженням, щоб з'ясувати, чи вплив мозку на подразники може дати ті самі когнітивні переваги, що і кофеїн.
Попередження про спрацьовування спрацьовувань виявляються практично безглуздими і, можливо, шкідливими: Нове дослідження, опубліковане в Клінічна психологічна наука, журнал Асоціації психологічних наук, повідомляє: "Попереджувальні сигнали, які попереджають людей про потенційно конфіденційний вміст, стають все більш популярними, особливо в університетських містечках, але дослідження показують, що вони мають мінімальний вплив на те, як люди насправді реагують на контент". За словами провідного автора Мева Сансона, хоча попередження про тригери є "добре продуманими", вони, як правило, "не корисні" і навіть можуть бути шкідливими.
Чому стільки спортсменів-підлітків борються з депресією? Хоча заняття спортом можуть допомогти одним студентам у фізичному та психічному здоров’ї, для інших - це ключовий фактор, що сприяє тривозі та депресії.
Софі Тернер розповіла про те, як соціальні мережі вплинули на її психічне здоров’я: 23-річна Гра престолів Нещодавно зірка обговорила свою депресію з доктором Філом Філ у порожніх місцях подкаст. Хоча Тернер, яка грає Сансу Старк у серіалі HBO, не вірить, що соціальні медіа і велика кількість тролів не викликають у неї депресії, вона не думає про це - разом з іншими випробуваннями, які виникають із набуттям такої слави такою молодою сприяло її депресії.
Продукти CBD насправді розслаблюють вас? Що стосується продуктів CBD та всіх потенційних переваг (особливо зменшення тривоги), чи є маркетинг кращим за дослідження?
Вартість ігнорування психічного здоров’я на робочому місці: Погляньте на останні факти, що стосуються психічного здоров’я та робочого місця, чому керівники повинні вважати цю інформацію важливою, а також ті зміни, які може внести бізнес для покращення добробуту своїх працівників та підтримки їх психічного здоров’я.
