Криза особистості: коли робота витісняє життя
Питання затримується в повітрі.
Правильна, хоч і дещо ухильна відповідь: «Я юрист, який переходить до своєї наступної фази кар’єри. Наразі я пишу для Psych Central; ви повинні переглянути мої статті ".
Допитувач робить паузу; Мені вдається нервовий хихик. Наступне запитання невисловлене. Брязкаючи в його мозку, він дивується, чому я вибрав би пристрасть, а не прибуток.
У США робота визначає нас. Це наша ідентичність, що забезпечує структуру та соціалізацію. Це забезпечує відчуття досягнення і, для небагатьох щасливих, почуття мети.
Щодо безробітних чи неповноробітних, і я там був, добросовісне запитання «Що ти робиш?» Викликає страх, навіть ненависть до себе.
Але ви більше, ніж візитна картка або 401 (K). Справа в тому: я адвокат, але я безстрашний мандрівник, хитрий журналіст, розпусний пустун і люблячий племінник. Останні заголовки важливіші за будь-яку глянцеву візитну картку.
Робота не живить наших емоційних потреб. Я знаю. Я закінчив вищу юридичну школу; Я знаходився на швидкому шляху до позиції високого фалутину в правовій обстановці, що перебуває під тиском. Але я хотів не лише грошей; Я хотів чогось цілеспрямованого.
Я не один. Серед економічної еліти зростає відчуття розчарування та гіркоти. Подивіться на течію самогубств з Уолл-стріт. Ось особливо холодна цитата:
«Його робота не залишала багато часу для задоволення, але саме такий характер завдання він обрав. … У той час, коли він перебував у стресі, він, мабуть, вдався до незаконних наркотиків, спричиняючи це неймовірно погане судження, - це, мабуть, найкраще, що я можу сказати », - жалібний знедолений батько.
Всепоглинаючий квест щодо наступного підвищення та найвищого звання може перекрутити вашу особу. У гіршому випадку не відставання від менталітету Джонса призводить до звикання, самодеструктивної поведінки. Не дозволяйте Статус - це більше, ніж шестизначна заробітна плата або рій відмовників. Це те, як ви поводитесь із цими засобами, а потім маєте самосвідомість, щоб визнати, чи загрожують ці засоби вашому емоційному самопочуттю чи коли.
Мені пощастило; У мене є наставники, які врівноважують робочі вимоги та життєві обов’язки. Робота є основною частиною їхньої ідентичності. Але сім'я та стосунки козирі. У своєму особистому та професійному житті вони є стовпами до, під час та після шліфування 9 до 5.
Зрозуміло, що ми прагнемо успіху в роботі. Ми прагнемо перевірки наших колег; ми дорожимо своїми згуртованими робочими відносинами; ми хвалимось своїми останніми робочими досягненнями. Але успіх у роботі набагато відрізняється від життєвого. Попросіть будь-якого потужного керівника корпорації, який топить свої печалі в барі готелю.
Тож коли неминучий Носі Паркер пропонує вам стандартне "Що ти робиш?" питання, ось нахабна і здорова відповідь:
«Я зосереджуюся на особистих інвестиціях, а саме на себе та своїх близьких. У мене є підказка щодо запасів: зробіть підсумок того, що найважливіше ».
Довідково
Соркін, Ендрю (1 червня 2015 р.). Роздуми про стрес і довгі години на Уолл-стріт. Нью-Йорк Таймс. Отримано з http://mobile.nytimes.com/2015/06/02/business/dealbook/reflections-on-stress-and-long-hours-on-wall-street.html?_r=0
