Подкаст: Забезпечення роботи з психічними захворюваннями

Чи живете ви в постійному страху втратити роботу через хворобу? Які ваші варіанти? У цьому подкасті Джекі та beейб вирішують цю складну тему реальними відповідями. Вони обговорюють точні дії, які ви можете вжити в різних сценаріях, зокрема, до кого звернутися за допомогою. Вони також діляться власними історіями звільнення, коли їхні роботодавці вважають їх занадто хворими, щоб бути продуктивними.

Коли слід звертатися до людських ресурсів? ADA? Адвокат? Якщо ви боретеся з психічними захворюваннями та невпевненістю на роботі, налаштуйтеся на інформативну дискусію про тонкощі та шляхи отримання складної, а часто і несправедливої, американської системи, яка працюватиме на вас.

(Розшифровка доступна нижче)

ПОДПИСАТИСЯ І ОГЛЯД

Про не божевільних ведучих подкастів

Гейб Говард - нагороджений письменник і спікер, який живе з біполярним розладом. Він є автором популярної книги, Психічне захворювання - це мудак та інші спостереження, доступний від Amazon; підписані копії також можна отримати безпосередньо у Гейба Говарда. Щоб дізнатись більше, відвідайте його веб-сайт gabehoward.com.

Джекі Циммерман бере участь у грі пропаганди пацієнтів більше десяти років і зарекомендувала себе як авторитет у галузі хронічних захворювань, медико-санітарної допомоги, спрямованої на пацієнта, та побудови спільноти пацієнтів. Вона живе з розсіяним склерозом, виразковим колітом та депресією.

Ви можете знайти її в Інтернеті на JackieZimmerman.co, Twitter, Facebook та LinkedIn.

Створена комп’ютером стенограма епізоду “Робота - психічне захворювання”

Примітка редактора: Зверніть увагу, що ця стенограма створена комп’ютером, і тому може містити неточності та граматичні помилки. Дякую.

Диктор: Ви слухаєте не божевільний, подкаст Psych Central. І ось ваші господарі, Джекі Ціммерман та Гейб Говард.

Гейб: Ви слухаєте Не божевільний подкаст. Я хотів би представити мого ведучого Джекі Ціммерман, який живе з депресією та тривогою.

Джекі: А ви, хлопці, знаєте мого ведучого, Гейба Говарда, який живе з біполярним розладом.

Гейб: І сьогодні ми говоримо про втрату роботи. Тепер, перед тим, як панікувати, ми не втрачаємо роботу з подкастингу, але ми з Джекі маємо щось спільне. Ми обоє втратили, я хотів би сказати, що висококласні робочі місця, як ми обидва працювали в компаніях Fortune 500, заробляли пристойні гроші, мали хороше медичне страхування та через наші проблеми зі здоров'ям. Ми опинились на дупі.

Джекі: Ну, коли мене звільнили, це було не з компанії Fortune 500.

Гейб: Ну, добре, тоді це було від подібної компанії Fortune 1000. Або я

Джекі: Ні ні.

Гейб: Я просто всіляко вас б'ю.

Джекі: Ні. Це була, це не була величезна, величезна компанія, але вони були не просто як крихітна угода. Вони робили досить добре.

Гейб: І це добре, і я думаю, що тут є деякі дані для мого одержання. Мене буквально звільнили з компанії Fortune 500. Це був величезний, величезний роботодавець, а ваш був більше середнім роботодавцем. І також важливо зазначити, що я живу в Огайо, а ви - в Мічигані. І що деякі закони, про які ми будемо говорити, є законами штатів. І деякі з них, як ADA, який є Законом про американців з інвалідністю, є федеральними законами. І все це, велика зірка, закони, що регулюють вашу роботу, можуть відрізнятися залежно від розміру вашого роботодавця та штату, в якому ви перебуваєте. І звичайно, для наших міжнародних слухачів ми не маємо уявлення про те, що відбувається. Ми говоримо лише про те, що трапилося з нами в США.

Джекі: Так, я просто припускаю, що в будь-якому місці за межами США вони просто звільняють людей на жарт, бо хто знає, які там закони. Але тоді, коли вас звільняють, вони люблять, але ось ваше медичне страхування, бо ви знаєте, ми дбаємо про вас.

Гейб: І це справді є цікавим моментом, який слід підняти. Важко хворіти. Я не думаю, що є хтось, хто не погодиться з цим. Але в США найчастіше ваше медичне страхування пов’язане з вашим працевлаштуванням. Отже, ти хворий. Ви втрачаєте роботу, бо хворієте. Ipso facto, ви втрачаєте медичну страховку через хворобу. Це страшно. Це неймовірний тягар.

Джекі: Це точно так, і особливо тому, що, як ви вже сказали, тут є цілий чинник: ну, якщо я справді захворів, мені потрібна моя медична страховка, але я можу по-справжньому захворіти, я можу втратити роботу, а потім втратити моє медичне страхування, але тоді я стану ще гіршим, бо в мене немає нічого з цього. І Америка просто, так, має справу з цим. Відмовно бути тобою. Ну, принаймні так було раніше. Коли це сталося зі мною, Закону про доступну допомогу не існувало. І я думаю для вас теж. Отож, зараз існує принаймні якась захисна сітка, як це витратна дорога захисна мережа. Але є один проти раніше. Це було так, так, це відмовно бути тобою точно.

Гейб: Ти маєш рацію, Джекі. Це сталося зі мною до Закону про доступну допомогу, який багато людей називають Obamacare, але насправді він називається Законом про доступну допомогу. І я знаю, що це трапилося з вами до Закону про доступну допомогу. І хоча вони закрили багато лазівки, такі речі, як вже існуючі умови, є, звичайно, ринок. Це не ідеально, але це вдосконалення. І я не думаю, що для цього достатньо преси. Я знаю, що ACA не є ідеальним. Ніхто не намагається сказати, що це ідеально. Але таким чином це створило можливість для людей, які втратили роботу через хворобу, знайти охорону здоров’я. І слухайте, не хворійте в Америці без медичної страховки. І, будь ласка, не розглядайте це як політичне. Ми просто намагаємося надати вам ваші варіанти. На сьогоднішній день, у 2020 році, якщо ви опинитесь безробітним без медичного страхування, ви зможете знайти переваги для здоров’я. І такі речі, як попередні умови, мали велике значення ще тоді, коли нас з Джекі звільнили. І саме це мене найбільше лякало, коли я втратив роботу. У мене було фактично 45 днів, щоб знайти нову роботу, або біполярний розлад став попередньою умовою. І коли це стало попередньо існуючим станом, це означало, що жодна медична страхова компанія чи майбутній роботодавець не повинні були покривати це назавжди, що означало мою тривалу, важку та стійку психічну хворобу. Я повинен був би платити за свою кишеню до кінця свого життя. І послухайте, якби я міг платити готівкою за важку та стійку хворобу, світ був би іншим, Джекі.

Джекі: Ну, і те, що я робив на той час, так. Тому що я завжди дуже боявся, щоб моє медичне страхування було прив’язане до моєї роботи з усіх цих причин, щоб мене звільнили або було занадто хворим, щоб працювати. Я взяв приватний план, який на той час був шалено дорогим. Тож мені пощастило, бо коли я справді захворів і зрештою мене звільнили, я все ще мав медичну страховку. Але я заплатив смішну премію за цю привілею, мабуть. І я маю на увазі своїх батьків, бо я не міг собі цього дозволити. Тоді я заробляв близько тридцяти двох тисяч доларів на рік, але я знав, що у мене просто таке відчуття, що я не хочу, щоб моє медичне страхування було прив’язане до мого роботодавця.

Гейб: Важливо зазначити, що нам із Джекі дуже пощастило, що ми маємо систему підтримки. У нас є родина, друзі та люди, котрі не тільки були для нас фізично, але нам дуже пощастило, що вони могли бути там для нас у грошовому плані. Це є не у всіх. У моїй ситуації мій значний інший заплатив за Кобра, тому що тоді КОБРА була річчю. COBRA - це річ зараз. Але це було, це було масово дорого. Як ти вже сказав, так і було

Джекі: Це так дорого.

Гейб: Це було шалено дорого. Але я не міг дозволити відключити попередню умову. Джекі, я хочу поговорити про обставини, пов’язані з твоєю втратою роботи. Чи можете ви ознайомити нас із версією Reader’s Digest своєї історії?

Джекі: Звичайно, може. Отже, це було саме тоді, коли у мене діагностували виразковий коліт. Так було в 2009 році. Мені було 24 роки. І такий діагноз з’явився з нізвідки. Тож я був таким, щасливим, відносно здоровим. А потім раптом мені стало дуже погано. І я весь час був у ЕР. Потім мене весь час госпіталізували. І тоді я дізнався, що мені потрібно буде зробити три операції, які перетворилися на чотири, і кожне одужання становило від шести до восьми тижнів для кожної операції. Тож я поспілкувався зі своїм роботодавцем з цього приводу, і знаю, що це не була хороша новина. Справді? Це страшна новина для вашого роботодавця, особливо тому, що на цій роботі, як я вже сказав, це була менша компанія. Я був справді єдиною людиною, яка виконувала свою роботу. І це те, про що я добре знаю, що коли мене не було, робота не виконувалася, правильно це чи ні. І я маю на увазі, можливо, їм слід було найняти когось, можливо, вони повинні були передати на аутсорсинг. Моя робота не була виконана, коли мене там не було. Тож коли я справді хворів, спочатку вони дуже підтримували мене, бо це була невеличка компанія. І тоді чим довше я був поза. Такі речі, як зателефонувати мені через день після операції, піти, коли ти повертаєшся, почали траплятися, або зателефонувати моїй мамі, коли я не відповів на телефон після операції, тому що я відновлювався після відкритої операції, де мені видалили орган і відстежували щось на зразок мене через членів моєї сім'ї, речі, які були на межі просто неприйнятними, на мій погляд, як пацієнт, який намагається оговтатися від серйозної операції.

Джекі: І коли я повертався на роботу, мені було важко адаптуватися до своєї роботи після відсутності на шість-вісім тижнів після серйозної операції. Кожного разу, коли я скажу, що, мабуть, я не був на вершині моєї гри, але врешті-решт дійшло до того, що вони були схожими, ти занадто пішов. І коли ви тут, ви, мабуть, не даєте нам найкращого, що можете. І по суті, ми б хотіли, щоб ви пішли. І це сталося після дуже відвертої розмови, коли я сказав їм, що я не можу кинути, я не кину. Я не збираюся кидати цю роботу. Мені потрібна ця робота. Мені потрібні гроші. І я також знав, що якщо я кину, я ніколи не отримаю безробіття. Тож я в основному сказав їм, що я продовжуватиму з’являтися, поки ви не скажете мені перестати з’являтися. І тоді вони сказали мені припинити з’являтися.

Гейб: Моя ситуація є майже дзеркальним відображенням цього, за винятком набагато, набагато більшої компанії. У мене був діагноз біполярний розлад після перебування в психіатричній лікарні. Я був поза шість тижнів. Я повернувся. Я сказав усім, що маю біполярний розлад, бо просто не приховував цього. А потім протягом наступного року мені постійно доводилося виходити. Мені потрібна була денна програма. У мене були б жахливі напади паніки на роботі, і я б не працював два тижні. Я відчуваю, що давав 110 відсотків, коли був там. Проблема в тому, що, як ви знаєте, я протримався б лише місяць-два до того, як симптоми біполярного розладу повернуться. Я був у кол-центрі. Це був великий, великий кол-центр. Отже, було 30 людей, які могли робити мою роботу, коли я був поза межами. Тож це була не зовсім така ситуація, як у вас, Джекі. Я не кажу, що я їм не потрібен. Я не кажу, що мені не допомогли. Я не кажу, що у мене не було мети. Очевидно, вони найняли мене неспроста. Але, знаєте, це важко. Для мене захоплює те, що ми обидва намагаємося поставити себе на місце наших роботодавців. Це багато про що говорить, тому що ми всього двоє людей. Ми не компанія. Ми не наймаємо людей. Ми всього лише пара людей. І ми схожі на, ну, я розумію, чому, знаєте, корпорація з прибутком мала проблеми з нами як працівниками. Але зворотне не відповідає дійсності. Жодна з цих компаній не сказала: вау, ми когось найняли, і вони хворі. Вони борються. Вони мають своє медичне страхування через нас. Ми хочемо стати на їхнє місце і подивитися, що ми можемо зробити, щоб допомогти їм. І я думаю, що це захоплюючий момент, який слід сказати про наше суспільство. Ми намагаємось забезпечити роботодавця. Роботодавець не намагається нас покрити.

Джекі: Це болісно правда. Це також щось, що мені здається, коли я розповідаю цю історію, я завжди люблю, я розумію, маленька компанія. Я був єдиним там, мовляв, ти знаєш, ти повинен зробити свої справи. Вони мали вести бізнес. Це майже так, як я виправдовуюсь перед ними, але я намагаюся бути реалістом і розуміти, що у них був бізнес. І чи могли вони найняти когось на підробіток? Ймовірно. Чи могли вони знайти заміну? Ймовірно. Чи можна було поводитись інакше? Можливо, на обох кінцях. Але зрештою, чи зробили вони лайно? Ага. Тож мені потрібно було, щоб вони мене звільнили. Тож таким чином я міг стягувати безробіття, бо знав, що не можу влаштуватися на іншу роботу. В той час. Мені було занадто погано, щоб працювати де-небудь ще. То чи це технічно зловживає системою? Так, мабуть. Напевно, не слід цього визнавати в подкасті, але це було як 15 років тому. Тож це не має значення. Але як би там не було, справа в тому, що так, я був у такому положенні, що більше не міг працювати так, як вони хотіли, щоб я працював. Чи вони хотіли сподобатися роботі зі мною, щоб зробити якусь роботу з домашніх речей? Ні. Отже, це теж було частиною проблеми. Тому я не міг дозволити собі кинути. Я не міг. Тому я сказав їм, що не збираюся кидати.

Гейб: Послухайте, нехтує, що так поводиться з цим. Я не збираюся брехати. Я думаю, що це трахкано. І я розумію, чому люди, які не хворі, не мають проблем зі здоров’ям, чують це. І вони думають, що люди, які страждають на психічне здоров’я, обманюють систему. Вони грають у гру. Я розумію, чому це так звучить, але момент справжньої розмови. Це шлях. Це шлях, створений для людей з психічними захворюваннями. У нас невидима хвороба. Дуже, дуже, дуже важко отримати якесь співчуття, допомогу чи розуміння. І це створює таку ситуацію, коли нам доводиться робити цю розумову гімнастику, щоб обернути наш розум навколо бюрократії та фігні, яка була створена для того, щоб подолати всі хворі. Є промінь надії. Я не кажу, що це фантастичний промінь, але є промінь надії. Закон про американців з інвалідністю справді охоплює питання психічного здоров'я. Зараз у нас є ціла купа викликів, які в інтересах справжньої розмови ми збираємось обговорити. Але Джекі, що таке ADA?

Джекі: Отже, ADA - це Закон про американців з інвалідністю, який, в основному, говорить про те, що якщо ви хтось з інвалідністю на своїй роботі, щоб переконатися, що ви можете виконувати свою роботу якнайкраще, ваш роботодавець повинен надати розумне розміщення для вас. Це також захищає вашу роботу. Він робить всілякі речі. Але зараз ми справді зосереджуємося на розумній частині його пристосування, адже те, що це робить, повинно ніби вирівняти ігровий майданчик. Тож бійтеся когось, як я. У мене проблема з флуоресцентним освітленням, так. Я міг би сказати своєму роботодавцю, що мені потрібно, щоб ви зняли флуоресцентне освітлення. Це розумне пристосування, і вони повинні це зробити. Інші речі, такі як переміщення робочого столу або забезпечення шумопоглинаючих навушників, подібні речі - це те, що вважається розумним пристосуванням, яке допоможе вам зробити свою роботу.

Гейб: І тут є цілий набір розумних пристосувань від службових тварин до обладнання, яке змінюється, навіть переносячи вашу роботу або переназначаючи на іншу роботу.Важливо розуміти, що вам доведеться співпрацювати з роботодавцем, щоб отримати їх. Вони не повинні читати ваші думки. Вони не повинні бачити, о, ти борешся, це, мабуть, проблема психічного здоров'я чи психічного захворювання. Ми запропонуємо їх цій людині. Ви повинні бути активними. Я хочу бути дуже, дуже чітким. Це на вас. Ви повинні звернутися до людських ресурсів, свого керівника, свого начальника та обговорити з ними те, що вам потрібно. Якщо ви працюєте у великій компанії, я наполегливо рекомендую вам обійти свого керівника, керівництво і перейти прямо до людських ресурсів. У середніх або менших компаніях людські ресурси та ваш начальник або керівник часто є однією людиною.

Джекі: Я цілком погоджуюся. Якщо у вас є можливість перейти до H.R. та поспілкуватися з кимось, хто не є вашим начальником, обов’язково зробіть це.

Гейб: Ми повернемося після цих повідомлень.

Гейб: І ми повернулися.

Джекі: Проблема з проханням про розумне пристосування полягає в тому, що ви повинні просити про них і ви повинні повідомити про свою хворобу. І я знаю, що багато людей не хочуть цього робити. Але проблема в тому, що ADA не може вас захистити, не може переконатися, що вас не звільнять за якусь фігню, якщо ви не розкриєте інформацію. Це справжній улов 22 для кожного, хто страждає на будь-яку хворобу. Якщо ви стурбовані цим, знаєте, можливо, розголошення призведе до звільнення вас, або вони використають це проти вас, що трапляється, навіть якщо це незаконно.

Гейб: Що стосується розкриття хвороби або роботи з недугою, задокументуйте все і не розраховуйте на те, що ваш роботодавець викладе вашу справу за вас. Ви це документуєте і зберігаєте всі ці документи вдома. Документуйте, з ким ви розмовляли в H.R., коли ви сказали своєму керівнику, про що просили, і віднесіть усе це додому. Зберігайте все вдома. Я знаю, що це відмовно, але ми плануємо тут невдачу. Сподіваємось, вам це не знадобиться. Це як страхування автомобіля. Сподіваємось, ви платите щомісячну премію. Ви ніколи не руйнуєте свою машину. І привіт, це безкоштовні гроші для страхової компанії? Але я повинен сказати вам, що якщо ви вріжете свою машину в дерево, ви будете дуже, дуже щасливі, що у вас є ця страховка. Страхування планує невдачі, документуючи все. Тримати його у своєму будинку - це те саме. Сподіваємось, вам це ніколи не потрібно, але якщо вам це потрібно, воно там. Але, Джекі, це викликає справді велике питання, про яке, мабуть, усі думають, ну, ти щойно сказав, що робити це було незаконно. Чому ви не подаєте до суду? Я просто люблю це. Це схоже на закон і порядок. Це як, о, це незаконно. Чому ви не подаєте до суду? Люди постійно займаються нелегальними справами. Але чомусь, коли йдеться про відносини працівника та роботодавця, вони схожі, ну, це незаконно. Такого ніколи не буває. Вбивство трапляється, люди. Чому ви не подали до суду? Як ти, Джекі? Чому Джекі Циммерман не подала позов?

Джекі: Я отримував це запитання стільки разів. З того моменту, як мене звільнили, мені подобалося розповідати історію пізніше своїм медсестрам, усім. Ну, слід подати позов. Це незаконно. ГАРАЗД. Так, точно. Незаконне. Як вони знали про мою хворобу. Вони могли забезпечити розумні умови. Так. До всіх цих речей. Однак я в цей час буквально боровся за своє життя. У мене були всі ці операції на межі буквального вмирання, не тисячолітнього вживання буквально, а буквального вмирання та боротьби за своє життя. Коли я, блядь, встиг знайти адвоката? Розробіть справу та подайте позов до цього роботодавця, який проводить час у всіх цих залах судових засідань та усім цим підготовчим матеріалом. Це просто не було можливості. Не було часу. Не було енергії, коли ти борешся за своє життя чи свою стабільність, це не на перший план. Зовсім не.

Гейб: Інше, що слід врахувати, це те, що для того, щоб подати позов, ваші медичні записи стають відкритими. Суд є відкритим. Отже, ви просто втратили роботу через важку та стійку психічну хворобу, або просто втратили роботу через проблеми з психічним здоров’ям. І ось раптом це загальнодоступно. І той факт, що ви подаєте позов до свого роботодавця, є загальнодоступним. Це два досить великі бар’єри для пошуку іншої роботи в якийсь момент у майбутньому, і я не думаю, що люди насправді беруть до уваги. Я не намагаюся відмовити когось звертатися до адвоката. Насправді, я піду в протилежному напрямку. Це причини, через які люди не хочуть подавати позов. Я не кажу, що вони хороші чи погані, але ніщо з цього не має значення, коли йдеться про зустріч з адвокатом. Це безкоштовно. Консультації безкоштовні. Адвокати приймуть це на випадок непередбачених ситуацій, а це означає, що якщо ви виграєте, вони збираються скоротити. Ви можете обговорити це з ними. Але сидячи, показуючи адвокату свою справу. Пам’ятаєш всю ту документацію, яку я тобі наказав тримати вдома, обговорюючи те, що сталося? Це все безкоштовно. Ви все ще дуже приватні. Ви все ще на своєму боці, і вони можуть надати вам усі варіанти. Варіанти надзвичайно цінні у вашій ситуації. Знайте, які у вас шанси. Подивіться, що думає адвокат.

Джекі: Гейб, що ти зробив?

Гейб: Я таки зв’язався з адвокатом. Я не подав позов до суду, тому що це насправді, дуже мене налякало, ідея пройти судовий розгляд, ідея оприлюднення моєї медичної документації. Я також хочу бути дуже чітким. Я не дотримувався порад, які давав. У мене вдома не було жодної з цієї документації. Насправді, я навіть не думаю, що у мене була якась із цієї документації на роботі. Отже, знаєте, доведення цього стало проблемою. І адвокат був дуже відвертий зі мною і сказав: ось, ви 28-річний чоловік, і ви виглядаєте здоровим, і ви намагаєтесь стверджувати, що ви не можете працювати над психічним захворюванням, і вони збираються стверджувати, що ти підробляєш. Коли люди дивляться на вас, вони просто збираються побачити здорового молодого чоловіка, який намагається піти з роботи. Вони малюватимуть вас як маніпулятора. І вся ваша інформація зараз є загальнодоступною. Це мене дуже, дуже, дуже, дуже лякало. Я не звинувачую його в цьому. Будь ласка, не пишіть нам листів про те, як адвокати злі. Вони оцінюють вашу справу. Вони бачать свої варіанти перемоги. І він не бачив для мене чіткого шляху до перемоги. Він побачив чіткий шлях до Лозервіля, і це було б ще гірше. Я втрачаю роботу і втрачаю. Але щось я пропустив. Я міг зателефонувати до департаменту праці та сімейних служб штату Огайо і подати скаргу на те, що мене відпустили за хворобу. Чи не поклало б це до моєї кишені жодних ресурсів чи грошей? Можливо, ні, але принаймні це задокументувало б те, що вони зробили. І, можливо, через рік чи через два роки або через три роки, коли це трапиться з наступним beейбом чи наступним Джекі, усі ці скарги складаються.

Гейб: Але я не знав, що це варіант. І це різне в кожній державі. Шукайте в Google комп’ютер для працівників, шукайте відпустити через психічні захворювання. Пошук роботи та сімейних послуг. Зателефонуйте в службу по безробіттю і скажіть, що мене відпустили за хворобу і запитайте, що ви можете зробити. Це були речі, про які я не знав, коли справа доходить до позову. Це свого роду змішана сумка, так? Але всі ці скарги, які ви можете подати, ви можете подати їх безкоштовно. І хоча це може не покласти грошей у вашу кишеню, я кажу вам, я би почував себе набагато сильнішим, особливо через 17 років. Я б почував себе все ще наділеним, якби зробив щось, щось. Як зараз воно сидить, я відчув, що перекинувся і взяв його. Тож, будь ласка, подайте скаргу. Моя порада: якщо це траплялося з вами за останні 24 місяці, варто зателефонувати, бо що ви маєте втратити? Я маю на увазі, так, ти будеш сидіти назавжди назавжди. Ви матимете справу з цілою купою урядових фігней. Але я вважаю, що відсіч має справжню цінність, навіть якщо ти програєш. Я просто дуже, дуже роблю. Одна з речей, про яку я найбільше шкодую, це те, що вони зробили мені цю жахливу річ, і я впав у кутку. Тепер я знаю, що я насправді не стискався в кутку. Я вилікувався, досягнув одужання і відновив своє життя, і даю собі повний реквізит для цього. Але я хотів би, щоб я зробив усі ці речі і повідомив про них за свої проступки.

Джекі: Для мене частина рішення також не подавати позов, я не знав, що ви можете подати скаргу, але я також не подавав позов, оскільки знав, що це відносно невелика компанія, і А) Я не хочу свою роботу назад, щоб я не міг подати позов за це, і Б), що вони мені збиралися дати? Правда? Компанія була не такою, як у них нічого не було, але не схоже, що це була величезна компанія, і я збирався виграти мільйони. Тож, щоб поставити себе начебто на лавці, мені було надто погано, щоб робити це все одно. І спробувати це зробити пізніше, здавалося, не варто. А для вас, beейб, я відчуваю, якби ти намагався подати позов у ​​той час, ти думаєш, що після всього цього ти вийшов би на оздоровлення? Мовляв, скажімо, навіть ви виграли і виграли купу грошей. Що процес судового процесу робить для вашого психічного здоров’я, де, якби вас звільнили з-за біполярного розладу, а потім ви пройшли через судовий процес і весь стрес, пов’язаний із цим, і переживши кожну частину всього найстрашнішого лайна, яке ви пережили ? Ви думаєте, це теж могло б вийти?

Гейб: Ось що важко, правда? І з одного боку, я не хочу, щоб люди, які слухають це, думали: ну, ну, ми повинні відпустити всіх людей, які зловживають людьми з психічними захворюваннями, і ніколи не вживати юридичних заходів, бо це нас сушить.

Джекі: Так.

Гейб: Але з іншого боку, це нас сушить. Позови вимагають часу, енергії та емоційних наслідків для відповідачів та позивачів. Просто вони недобрі. Це непроста справа “Закон і порядок”, яка закінчується за годину з деякими комерційними перервами. У деяких випадках це займає роки. Вироки у мільйон доларів надзвичайно рідкісні. Вони настільки рідкісні, що кожного разу, коли трапляються, вони роблять національні новини. Ось такі рідкісні вони. По-твоєму, Джекі. Якщо вам доводиться вибирати між тим, як відшкодувати життя, або виграти судовий процес проти когось, хто вас прикрутив, виберіть час стягнення. Але хіба це не ебана система? Я просто хочу сказати це вголос. Я тебе бачу. Я чую тебе. Я з вами. Це не система, яка була створена для захисту людей, які мають проблеми зі здоров’ям. Це не система, яка була створена для захисту людей з важкими та стійкими психічними захворюваннями. Це була система, яка значною мірою створена для захисту роботодавця. І це якось заплутано, бо вони мають набагато більше людей і ресурсів, ніж ми, і зараз вони не хворі.

Гейб: Все сказане, я хочу, щоб ти мав надію. Я хочу, щоб ви побачили загальну картину. Я хочу, щоб ти зробив для тебе найкращу річ у твоїх обставинах. І я хочу, щоб ви мали всю доступну інформацію. І тому вам слід зв’язатися з адвокатом. Ось чому вам слід звернутися до Департаменту робочих місць та сімейних служб. Тому вам слід зв’язатися з бюро по безробіттю. Ось чому ви повинні подавати всі скарги. Ось чому вам слід розглянути всі варіанти, а потім прийняти рішення, яке дасть вам найкраще життя. І як тільки ви приймете таке рішення, не роздумуйте над усіма поганими лайнами, які трапилися з вами, тому що ви можете просто робити це цілий день. Скажи, послухай, я прийняв рішення, яке для мене було найкращим для просування вперед. І коли люди кажуть, чому ви не подали позов, скажіть, бо це було не найкраще рішення для мене. Але для того, щоб сказати це з певною впевненістю, обов’язково проведіть розслідування, щоб переконатися, що це не найкраще рішення для вас.

Джекі: Я певною мірою погоджуюсь. Отже, так, якщо ви маєте повноваження і можете подати до суду, подайте на них штани, але якщо вам подобається, о, я повинен розглянути всі ці різні варіанти, і мені потрібно зателефонувати до адвоката, і я я повинен зателефонувати до держави, і я повинен зателефонувати до цього, і я повинен зробити це. Якщо все це занадто приголомшливо для вас, просто не робіть. Це звучить дуже просто і чесно, це так. І це був єдиний варіант для мене на той час. Це було просто не через те, що мені було занадто погано, щоб навіть не спати цілий день, не кажучи вже про телефонні дзвінки та пробувати подобатися розбирати судовий процес. Ідея про те, що вам було завдано несправедливості, ви повинні подати до суду на них, дати їм урок і піти з зарплатою. Мовляв, так, я цього хочу. Я хочу так погано для всіх нас. Реальність така, як сказав Гейб, це не надзвичайно, надзвичайно часто, і це також неймовірно виснажує. Вони затягнуть вас через грязь. Вони зроблять тобі все це жахливе лайно. Отже, якщо ви не в змозі з цим впоратися, і якщо ви навіть не в змозі почати це досліджувати, це теж добре. Поставте себе на перше місце.

Гейб: І ось чудова річ. Оздоровившись, ви можете стати адвокатом. Ось чому ми з Джекі стали адвокатами. Ось чому у нас є цей подкаст. Ось чому ми подорожуємо. Ось чому ми пишемо. Ось чому ми так відкрито говоримо про життя з біполярним розладом, депресією, тривожністю, психічними захворюваннями, проблемами психічного здоров’я, оскільки ми хочемо захищати всіх людей, які занадто хворі, щоб захищати себе. Як тільки ви пройдете через це, як тільки ви будете здорові, як тільки ви досягнете одужання, станьте адвокатом. Почніть писати свого сенатора. Почніть знаходити людей, які потребують допомоги. Волонтер у місцевій благодійній організації з охорони психічного здоров’я. Зробіть все можливе, щоб цього більше ніколи, як ми, не повторилося, бо ви нам потрібні в цій боротьбі. Повірте, ви нам вкрай потрібні в цій боротьбі. Ми є, нас безнадійно переважають. І тому ми закликаємо всіх вас стати сильними захисниками психічного здоров’я. Тому що, Джекі, тому що.

Джекі: Так. Так. Я відчуваю себе таким натхненним, куди б мені хотілося, щоб я повернувся у минуле і був схожий, ей, ти, це відмовно, але ти знаєш що? Це буде круто, тому що ви розкажете цю історію купу інших людей і, сподіваємось, надихнете їх на купу речей. І це буде чудово. Не можу цього зробити. Але. Але так. Так, те, що сказав Гейб, разів 10. По 100 разів. Так.

Гейб: Джекі, мені подобається, коли ми закінчуємося на висоті. Послухайте, якщо вас надихає допомогти людям, існує безліч національних організацій з охорони психічного здоров’я. Ви можете шукати Америку щодо психічного здоров’я. Ви можете шукати Альянс депресії та біполярної підтримки. Існує стільки чудових організацій, до яких ви можете приєднатися. І повірте, список просто вичерпний. Але перш ніж зробити щось із цього, ось що нам потрібно від вас. Де б ви не завантажили цей подкаст, будь ласка, оцініть, перегляньте та підпишіться. Ми любимо, коли люди підписуються. Поділіться нами в соціальних мережах і використовуйте свої слова. Розкажіть людям, чому вони повинні слухати шоу, або просто надішліть їм електронне повідомлення з довгим поясненням, чому. Ми з Джекі любимо розмовляти, тож пишіть нам на електронну адресу [захищено електронною поштою] та повідомте нам, про що ви хочете почути. Слідкуйте за кредитами, бо саме там живуть каси. Вірте чи ні, але ми з Джекі не ідеальні. І на щастя, у нас є чудовий редактор, який просто робить так, щоб це звучало.

Джекі: Дякую всім. І ми побачимось наступного тижня.

У цій статті містяться афілійовані посилання на Amazon.com, де за придбання книги Psych Central виплачується невелика комісія. Дякуємо за підтримку Psych Central!