Для багатьох молодих дорослих «фантастичний розрив» між матеріалізмом та робочою етикою

Після Millenials йде «Покоління Z», яке характеризується постійним використанням нових комунікаційних та медіа-технологій - таким чином, прізвисько «цифрові вихідці».

Нове дослідження психолога Державного університету Сан-Дієго, доктора Жана М. Твенге, який писав про Міленіалів та інших когорт молодих дорослих у таких книгах, як "Покоління Я", порівнює останні три покоління за характеристиками матеріалізму та трудової етики.

Твенге разом із співавтором доктором Тімом Кассером, професором психології з коледжу Нокс в штаті Іллінойс, взявся оцінювати наступне питання: чи справді сьогоднішня молодь насправді більш матеріалістична і менш мотивована, ніж минулі покоління, чи дорослі, як правило, сприймають мораль слабкість у наступному поколінні?

Результати дослідження, опубліковані в Вісник особистості та соціальної психології, показують, що насправді для молодих людей сьогодні зростає розрив між матеріалізмом і бажанням наполегливо працювати.

"Порівняно з попередніми поколіннями, останні випускники середніх шкіл частіше хочуть багато грошей і приємних речей, але рідше заявляють, що готові докласти багато зусиль, щоб їх заробити", - сказав Твенге.

"Цей тип" фантазійного розриву "узгоджується з іншими дослідженнями, що демонструють збільшення нарцисизму та прав на покоління".

У цьому дослідженні Твенге і Кассер взяли участь у репрезентативному на національному рівні опитуванні серед 355 000 старшокласників США, проведеного з 1976 по 2007 рік.

Опитування досліджує матеріалістичні цінності трьох поколінь з питаннями, зосередженими на усвідомленій важливості наявності великих грошей та матеріальних благ, а також готовності до напруженої роботи.

Порівняно з "Бебі-Бумером", які закінчували середню школу в 1970-х роках, останні старшокласники більш матеріалістичні - 62 відсотки опитаних студентів у 2005-07 роках вважають важливим мати багато грошей, тоді як лише 48 відсотків мали таку ж віру в 1976 р. 78.

Шістдесят дев'ять відсотків нещодавно випускників середніх шкіл вважали важливим мати власний дім у порівнянні з лише 55 відсотками в 1976-78 роках.

Матеріалізм досяг максимуму в 80-х і 90-х з поколінням X і продовжує залишатися високим.

Що стосується трудової етики, 39 відсотків опитаних студентів у 2005-07 роках визнали, що не хочуть напружено працювати, порівняно з лише 25 відсотками в 1976-78 роках.

Цікавою знахідкою стало відкриття, що матеріалізм підлітків був найвищим, коли витрати на рекламу становили більший відсоток економіки США.

"Це говорить про те, що реклама може відігравати вирішальну роль у розвитку молодіжного матеріалізму", - сказав Твенге. "Це також може пояснити розрив між матеріалізмом та трудовою етикою, оскільки реклама рідко показує роботу, необхідну для заробітку грошей, необхідних для оплати рекламованої продукції".

Важливо розуміти взаємозв'язок поколінь між грошима (матеріалізм) та трудовою етикою, оскільки такі проблеми психічного здоров'я, як депресія та тривожність, часто виникають, коли підлітки починають приділяти велику увагу пріоритету грошей та майна, сказав Кассер.

"Це дослідження показує, як соціальне середовище формує ставлення підлітків", - сказала Твенге.

«Коли сімейне життя та економічні умови нестабільні, молодь може звернутися до матеріальних речей для комфорту. І коли наше суспільство фінансує великі обсяги реклами, молодь, швидше за все, вважає, що "хороше життя" - це "життя товарів".

Джерело: Державний університет Сан-Дієго

!-- GDPR -->