Догляд за депресією для робітників покращує здоров’я та продуктивність праці
Нове канадське дослідження виявляє, що працівники з депресією, які отримують лікування під час роботи, значно частіше виявляються високопродуктивними, ніж ті, хто цього не робить.
Дослідники кажуть, що це перше дослідження подібного роду, яке вивчає можливу кореляцію між лікуванням і продуктивністю.
З огляду на світовий економічний борозен, зусилля щодо поліпшення здоров'я та добробуту та підвищення продуктивності праці вкрай необхідні. Психічні захворювання коштують канадській економіці приблизно 51 мільярд доларів щороку, причому третина цієї частки пояснюється втратами продуктивності.
У США майже 20 мільйонів американців стикаються з якоюсь формою розладу за певний рік. Хороша новина полягає в тому, що чотири з п’яти осіб з депресією можуть бути успішно вилікувані; Однак експерти вважають, що 80 відсотків населення з депресією не діагностується і не лікується.
Хоча симптоми можуть відрізнятися, депресія, як правило, викликає очевидний емоційний дистрес, підвищує ризик додаткових розладів здоров'я, утруднює сон і сексуальну функцію, і може викликати у людини сум і порожнечу.
Оскільки розлад поширений, часто не діагностується і не лікується, продуктивність праці на робочому місці часто страждає. У новому дослідженні, опублікованому в Канадський журнал психіатрії, дослідники вивчили дані широкомасштабного опитування громади зайнятих та нещодавно зайнятих людей в Альберті.
Не дивно, що слідчі виявили, що у людей, які пережили депресивний епізод, значно менше шансів бути високопродуктивними. "Ми очікували цього, оскільки минулі дослідження показали, що депресія негативно впливає на розуміння, соціальну участь та повсякденне функціонування", - сказала дослідник Керолін Дева, доктор філософії.
«Що захоплює, ми виявили, що лікування депресії покращує продуктивність праці. Люди, які пережили помірний депресивний епізод і отримували лікування, мали в 2,5 рази більше шансів бути високопродуктивними в порівнянні з тими, хто не отримував лікування ”, - сказала вона.
"Так само люди, які пережили важку депресію, мали в сім разів більше шансів бути високоефективними, ніж ті, хто не отримував лікування".
З 3 000 робітників у вибірці 8,5 відсотка пережили депресивний епізод, представляючи 255 робітників.
Хоча аналізи показали, що лікування покращує ефективність роботи, дані також показали тривожну тенденцію.
«Ми виявили, що серед усіх учасників дослідження, яким був діагностований сильний депресивний епізод, 57 відсотків не отримували лікування; 40 відсотків тих, хто пережив помірний депресивний епізод, не отримували лікування », - сказала Дева.
«Коли ми розглядаємо успіх працівників у вибірці, які отримували лікування, перебуваючи ще на робочому місці, це справді говорить про важливість профілактики та необхідність роботодавців сприяти лікуванню та підтримці. Якщо люди зможуть пролікуватися достроково, відпустки з інвалідності, яка коштує компаніям 18 000 доларів за відпустку, можна уникнути ».
"Стигма та дискримінація часто впливають на готовність людей до доступу до послуг, як і відсутність знань щодо підтримки, доступної на робочому місці", - додала Дева.
«Дуже важливо, щоб роботодавці пропонували своїм працівникам втручання у психічне здоров’я та підтримували їх у лікуванні, а також продовжували підтримувати їх, коли вони повертаються на робоче місце».
Джерело: Центр наркоманії та психічного здоров’я
